红网祁东分站4月26日讯（通讯员 陈失 熊艳）20日，中共归阳镇委员会发出公告：为壮大归阳镇村级后备干部队伍，切实提升村(社区)治理现代化和管理精细化水平，为2021年村“两委”换届做好人才储备，经镇党委研究同意，决定在全镇范围内公开比选一批村(社区)后备干部。

　　该镇按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，计划在归阳镇12个村、3个社区分别选拔2-3名后备干部。被确定为村后备干部人选的，优先纳入镇党委选任村干部的用人视野;每年定期举办村级后备干部培训班，为村级后备干部履职加强理论和业务培训;根据工作需要可以择优安排在村级岗位实践锻炼，并发放适当报酬;优先推荐为村“两委”换届人选;在现任村干部岗位出现缺额时，优先作为补充人选;对特别优秀人员，可以纳入村主干(含书记、主任、会计)使用范围。